10月社長的話-第12屆社長林子騰
疫情期間常常社友都會說啊今年是最容易的一年，但說真的，是一個不平凡的一年，因為有一些活動還是持續在執行，只是改變了一些方式，比如說創新透過線上的方式去執行，但也讓社友們體會到新模式的參賽方式，也因為本身對資訊比較了解，所以在此次的創新活動，也積極協助了聯合會創新活動，當然也包括了本社的社友，無論是透過「線上直播」，還是「線上會議」..等等，當然身為一位社長，絕對不只是協助社友們去參與各種活動，在這疫情期間各位社友更注重的是是否有被關懷，當然也透過這個期間不斷的個別一一關懷關心，很多時候我們能體會到，社友要的是關心，我相信疫情一定會過去，也讓我們更團結，雖然在這幾個月大家沒辦法一一相聚，但是我們都認為疫情會好轉後，我們還是有機會大家聚在一起。
9月4日這次的聯合會理監事會，是在嘉義社舉辦實體的會議，不知是因為大家太久都沒有透過實體見面的方式開會，所以大家其實都非常珍惜，我相信事情會好轉點，那每個社友應該也是這這樣的思維跟想法。9月7號的社內理監事會海村澎湖活海鮮餐廳舉行，為什麼呢，因為原本8月份的社員大會因為疫情而延後，期間我們也抽空錄製了幫文太監事參加第三階段創新加油的影片。直到9月29號是我們的社員大會，但如果這次的理監事會沒有實體的會議，那怎麼號召社友去參與社員大會。9月9號的第一場我們同屆的社長即將卸任，那對我來講，也慢慢感受到即將接棒給下一屆，但我還是不敢馬虎，畢竟還沒有交接給下一屆社長前，還有很多東西都還是必須努力執行，記得上個月，文太監事獲得入圍創新比賽前三名，這個月是創新的第3次的決賽，當然最後他還是把第三名保留下來，因為太多人競爭了，那對於社來講是一個非常大的好消息，政杰社友取得創新提案的第四名，一次雙喜臨門，雲林社慢慢來，我們也一起來創新吧。9月12號 是夫人會舉辦果凍花的活動，改到10月2日執行，我覺得沒有很巧手，但我自己也嘗試了一個作品， 最後感覺非常高興，真的還不錯，所以只要努力有耐心就可以完全任務。9月24號是新竹社的年會交接 今年新竹社年會特別往前提，看到每一社都有不同新的社長出來，就代表是IMC是一個良好傳承的社團，打從心底的愛IMC。9月25日 聯合會的領導統御比賽，各社派出最好的選手，雲林社也辦了社內賽，最後脫穎而出的是信行理事的女兒明妤，明妤花了很多時間不斷的練習，並且由社友小琳來訓練，當天也把最好的表現出來了。9月28日 雲林社第十三屆社員大會時間，當天也來了近百位社友，因為在疫情期間我們還是做好最好的防疫準備，當天新團隊也選出來了，在此也特別恭喜建位準社長，即將帶領第十三屆的新團隊為雲林IMC服務了